En redes sociales fue denunciada la forma en la que en una empresa fabricante de bolsas reutilizables le dan la “bienvenida” a los empleados, la cual se ubica en el Estado de México.
En la grabación se puede observar que enrollan en plástico a una persona desde la cabeza hasta los pies, lo cual dificulta que las persona respire e incluso se pueda mover.
De hecho, al tener atados los pies se puede observar que cómo se cae primero sobre una de las máquinas, posteriormente, lo vuelven a colocar de pie y se vuelve a caer, pero ahora sobre el piso.
En el tweet se refiere que la “bienvenida” consiste en amarrarlo o emplayar con plástico y se puntualiza que es una práctica que puede ocasionar la asfixia del individuo.
La Organización Mundial de la Salud define el acoso laboral o mobbing como el comportamiento agresivo de uno o varios miembros de la plantilla en contra de un individuo, “con el objetivo de producir miedo, desprecio o depresión en ese trabajador, hasta que renuncie o sea despedido”.
Las denuncias la respecto se pueden realizar en la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET), dependencia en donde los trabajadores pueden obtener asesoría legal de forma gratuita en relación con casos de discriminación, acoso y hostigamiento laboral, por los cuales te puede comunicar a los siguientes números: 800 717 2942 o 800 911 7877, también puedes escribir al correo electrónico orientacionprofedet@stps.gob.mx.
La denuncias también se pueden interponer ante el Consejo Nacional para Prevenir La Discriminación (CONAPRED) o la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS), esta última dependencia cuenta con un protocolo para prevenir los casos de violencia laboral, hostigamiento y acoso sexual.
Con información de El Heraldo de México